推荐人。一定要记下他们最方便的电话号码和电子邮件地址，这样他们才能联系到你。这样，当招聘人员联系你征求推荐人时，你可以立即提供，让招聘流程顺利进行。避免让招聘人员在你寻找推荐人时等待几天甚至几周。这只会推迟录用。 确保你的日程安排清晰，你可以开始工作。 “我已经承诺过我会在家族企业帮忙。”“我想尊重雇主，提前两周通知我目前。
的工作。”“我毕业后会休十天假。”这些都是与候选人确认开始日期的常见障碍，虽然信守承诺 哥伦比亚ws球迷 是值得尊重的，但这仍然会阻碍你的招聘和入职流程。尽量在最早的开始日期开始工作，以避免在职业生涯开始时出现不必要的冲突。 知道自己想要什么。尽管这样做很诱人，但不要撒网太广。有针对性的求职将带来更好的面试机会，最终获得一份你想要的工作，而不仅仅是一份你可以得。
到的工作。此外，回顾一下以前的实习经历，列出你喜欢、不喜欢的事情以及你希望在下一个职位上有所不同的事情。这表明你清楚地知道自己适合什么，希望你的清单与招聘人员的职位所提供的相匹配。招聘人员寻找的候选人不仅想要一份工作，而且想要这份工作。当然，你，求职者，也想要一份你想要的工作，对吧？ 通过提前规划，您可以避免在已经很紧张的过程中增加。